246 ст трудового кодекса

Трудовой кодекс российской федерации определяет заработную плату как

Генеральный партнер — "КАДИС", представитель. ЗАДАЙТЕ ВОПРОС здесь и сейчас. Некоторые фирмы и предприниматели на УСН, имеющие наемных работников, могут начислять страховые взносы по пониже..

Ст 77 трудового кодекса рф пункт 3

Переход с енвд на патент в 2017 году

Правила инвестирования Уоррена Баффетта. При этом трудовой договор по прежнему месту работы прекращается пункт 5 части первой статьи 77 настоящего Кодекса. В соответствии с понятийным аппаратом законодатель употребляет три термина: "прекращение";...

232 ст трудового кодекса

Материально ответственное лицо привлечено на сумму недостачи проводка

Согласно статье 10 Федерального закона от 31 мая года N ФЗ "О гражданстве" в редакции от 2 ноября года документом, удостоверяющим гражданство Российской Федерации, является паспорт гражданина Российской Федерации или иной основной документ, содержащие указание на гражданство лица. До принятия решения о возмещении ущерба конкретным работником, работодатель обязан провести проверку в целях установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Работник и или его представитель имеют право знакомиться со всеми материалами проверки и обжаловать их ст...

Компенсация за вредные условия труда трудовой кодекс рф

Комиссия по трудовым спорам улан удэ

Работникам, постоянно занятым во вредных и опасных. Значительно реже к исчислению районного коэффициента встречается другой подход : и районный коэффициент, и доплата за работу во вредных условиях труда исчисляются непосредственно от оклада тарифной ставки Апелляционное определение Забайкальского краевого суда от ..

Ст 94 трудового кодекса рф с комментариями

Работник ушел в отпуск и написал заявление на увольнение

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ ЧАСТЬ ВТОРАЯ Раздел II. Продолжительность ежедневной работы смены Продолжительность ежедневной работы смены не может превышать:для работников в возрасте от пятнадцати до шестнадцати лет - 5 часов, в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - 7 часов;для учащихся общеобразовательных учреждений, образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, совмещающих в течение учебного года учебу с работой, в возрасте от четырнадцати до шестнадцати лет - 2,5 часа, в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - 4 часов;для инвалидов - в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться...

Трудовой кодекс ст 72 2

Расчет отпускных за неполный год при увольнении

Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Ваше право согласится или нет на этот перевод. Вход для учебных центров...

Трудовой кодекс ст 77 пункт 7

74 ст трудовой кодекс

При отсутствии в организации соответствующей работы работодателем должны быть предложены и вакантные нижеоплачиваемые или нижестоящие должности, которые работник может выполнять с учетом его квалифика ции и состояния здоровья. Увольняемому по этим основаниям работнику должны предостав ляться все гарантии и компенсации, предусмотренные для лиц, увольняемых в связи с сокращением штата или численности работников в соответствии со ст...

Трудовой кодекс рф должностная инструкция

Компенсация за отпуск при увольнении несовершеннолетнего

Это может быть работник, занимающий соответствующую должность, руководитель структурного подразделения, в котором данная должность находится, или руководитель подразделения, с которым осуществляется взаимодействие. Нормативный документ содержит нормы права, то есть обязательные правила поведения, установленные или законодателем, или уполномоченным им лицом...

1 2 3 4 5 6 7 8 9